Да, ваша работа может заставить вас сделать прививку от COVID

Распространение вакцины против COVID-19 продолжается, при этом приоритет отдается медицинским работникам и пожилым людям. Даже если кажется, что ваша очередь далеко, нет никаких сомнений в том, что в конце туннеля пандемии горит свет. В то же время у людей все еще есть миллион вопросов о том, как вакцинация станет частью повседневной жизни, чтобы пандемия действительно закончилась. У вас может возникнуть один вопрос: может ли ваша работа заставить вас пройти вакцинацию, чтобы вернуться к работе.

В соответствии с Доктор Роберт Коул , Доктор медицины, специалист по интенсивной терапии из Камдена, штат Нью-Джерси и автор книги Как создать улыбку , ваша работа действительно может заставить вас пройти вакцинацию, хотя мы еще далеки от того, чтобы это требование стало возможным. По словам д-ра Коул, поддержание безопасного рабочего места является важным приоритетом для любого бизнеса, и обязательное введение вакцины (точно так же, как ношение каски) необходимо для предотвращения вреда для сотрудников.

Тем не менее, хотя эксперты считают вакцину чрезвычайно безопасно и эффективно , она все еще находится на этапе разрешения FDA на экстренное использование, а это означает, что маловероятно, что какой-либо работодатель сделает вакцину обязательной в ближайшее время, - говорит доктор Коул. [Комиссия по равным возможностям трудоустройства] не указывает, должен ли работодатель ждать полного одобрения FDA, прежде чем вводить вакцину в обязательном порядке. Если чрезвычайная ситуация в области здравоохранения будет оставаться в силе в течение длительного периода, у работодателей, скорее всего, не будет другого выбора, кроме как потребовать вакцину независимо от статуса FDA.

Drazen_ / E + / Getty Images

Как и следовало ожидать, есть два общих исключения, когда ваша работа не может требовать от вас вакцинации.

как заплести себе французскую косу

Если вы возражаете против вакцинации по религиозным причинам, вам, возможно, придется работать из дома или продолжать использовать средства индивидуальной защиты (СИЗ), такие как маски, на работе, говорит Доктор Сома Мандал , Доктор медицинских наук, сертифицированный терапевт в Summit Medical Group в Беркли-Хайтс, штат Нью-Джерси.Точно так же у сотрудника могут быть относительные или абсолютные противопоказания к вакцинации, или у него могут быть другие медицинские проблемы или инвалидность, из-за которых он не хочет получить вакцину. Например, несмотря на то, что вакцина COVID, как и другие вакцины, оказалась невероятно безопасной, она несет в себе риск аллергической реакции у людей с тяжелой аллергией в анамнезе.

Однако работодатель может иметь право потребовать вакцинацию, если отказ от вакцинации представляет прямую угрозу для других сотрудников, говорит доктор Мандал. Это означает, что ваш работодатель может потребовать от вас продолжить работу удаленно или оставаться дома, если вы почувствуете себя плохо, если вы не получили вакцину.

Но США все еще находятся на очень предварительной стадии понимания того, какие именно последствия массовая вакцинация окажет на наше возвращение к нормальной жизни. По мере того, как вакцина становится более доступной для населения в целом, эти требования и исключения также, вероятно, станут менее туманными.

Эксперты:

Доктор Роберт Коул, доктор медицины

Доктор Сома Мандал, доктор медицины